Roligt att läsa att Sara Öhrvall föreslås som ny styrelseledamot i Investors styrelse. Vågar vi hoppas att kvoteringshotet har satt fart på några av börsbolagen så att vi nu får se en ökad andel kvinnor i styrelserna?
Förebilder behövs på alla nivåer!
Foto lånat från bonnier.com
Distansarbete, videomöten och delade dokument. I teorin kan många av oss sköta vårt arbete utan att någonsin träffa varken kolleger eller kunder. Med den här utvecklingen skulle man kunna tro
“Demokrati är inte bara en rättighet, utan en färdighet”, säger Charlotte Signahl som fortfarande är rusig efter att ha lyckats säkra det som kan sägas vara svenska kvinnorörelsens vagga –
Vi är specialiserade på ledarskap, kommunikation och organisationsutveckling.
VD Klara K
asa@klara-k.se
+4670-208 66 02
Åsa är en erfaren förändringsledare som hjälper och agerar rådgivare för kommunikationsavdelningar i flera organisationer. De sista 15 åren har hon drivit större utvecklingsuppdrag och varumärkesförflyttningar. Utvecklingsarbetet har byggt på analys, förankring och medlemsengagemang. Som konsult leder Åsa många tunga opinions- och PR-projekt för stora organisationer. Åsa har arbetat som kommunikation- och planeringschef på LO och kommunikationschef på IF Metall och Polisförbundet.
Camilla är tidigare ekonomijournalist med lång erfarenhet som ledarskapskonsult. I mer än 25 år har hon bevakat jämställdhet i svenskt näringsliv och var ansvarig för listan över näringslivets 125 mäktigaste kvinnor 2000-2012. Med konkreta exempel och skarpa analyser tydliggör Camilla vilka hinder som ligger i vägen för jämställdhet och inkludering, vilka effekter det får och hur vägen framåt ser ut.
Fyll i formuläret eller ring direkt
Klara K Management & Communication AB
Org.nr: 559485-5263
Dataskyddspolicy – GDPR
Klara K är ett nätverk…
Klara K Management & Communication AB
Org.nr: 559485-5263
Dataskyddspolicy – GDPR