Marie Hallander Larsson är inget annat än en HR-legend. Hon har kallats för HR-världens Pippi Långstrump eftersom hon gillar att göra saker annorlunda. Medarbetarundersökningar och utvecklingssamtal har hon kastat i papperskorgen och ersatt med kontinuerliga uppdragsdialoger.
Nyheter
Små nätverk gynnar kvinnors karriärer
Att nätverk gynnar både mäns och kvinnors karriärer är inget nytt under solen. Men hur vi nätverkar spelar roll. På Klara K har vi sedan starten 2007 sett klara bevis på att kvinnor i våra nätverk stärker varandra i sina karriärer. För vissa kan det uppfattas provocerande att ha ett nätverk för bara kvinnor, men nu får vi stöd i forskningen. ”Ja, det är alltid provocerande att vara exkluderande”, säger Klara Ks vd, Camilla Wagner. ”Men så länge förutsättningarna för